Consejo Municipal para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia Contra las Mujeres del Municipio de Zapopan

Actualizado Marzo 2025

INTEGRANTES
Juan José Frangie Saade	Presidente Municipal
María del Socorro Madrigal Gallegos	Directora General del Instituto Municipal de las Mujeres Zapopanas para la Igualdad Sustantiva
María Inés Mesta Orendain	Regidora Presidenta de la Comisión Colegiada y Permanente de Derechos Humanos e Igualdad de Género
Nancy Naraly González Ramírez	Representante de la Comisión Colegiada y Permanente de Hacienda, Patrimonio y Presupuesto
Norma Lizzet González González	Regidora Presidenta de la Comisión Colegiada y Permanente de Desarrollo Social y Humano
Cuauhtémoc Gámez Ponce	Regidor Presidente de la Comisión Colegiada y Permanente de Seguridad Pública y Justicia Cívica
Rosa Icela Díaz Gurrola	Regidora Presidenta de la Comisión Colegiada y Permanente de Gestión Integral de Riesgos y Protección Civil
Josefina Cortés Gutiérrez	Representante de la Universidad de Guadalajara
Tzinti Ramírez Reyes	Representante del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey
Doris Gabriela Michel Sinsel	Representante de la Universidad del Valle de Atemajac
José Humberto Romano Jiménez	Instituto HR Corporativo
Leticia Lara Cárdenas	Representante Ciudadana
María Antonia Chávez Gutiérrez	Representante Ciudadana
Jessica Cisneros Martínez	Representante de la Asociación Parlamento de Mujeres de Igual a Igual
Berta Alejandra Arreola Hernández	Representante de la Asociación Civil Proyecta Mujer
Marina García García	Representante del Consejo Coordinador de Mujeres Empresarias Capítulo Jalisco
Julieta Angulo Mejía	Representante de la Asociación Civil CEMJAL Jalisco Empresarial
Ana Dalal de Gyves	Secretaria Técnica de la Mesa de Paz Zapopan

ATRIBUCIONES

I. Evaluar el Programa Municipal Integral y los Modelos Municipales y, en consecuencia, emitir recomendaciones para mejorar y eficientar los procesos de prevención, atención, sanción y erradicación de la violencia contra las mujeres; II. Promover la armonización del marco normativo municipal y difundir los contenidos de la legislación de la materia; III. Promover la relación interinstitucional y multidisciplinaria para la igualdad sustantiva y el acceso de las mujeres a una vida libre de violencia en el Municipio, así como con organizaciones de la sociedad civil y con instancias académicas con especialidad en perspectiva de género; IV. Vigilar que la formación y actualización que se imparta a los servidores públicos, se realice desde la perspectiva de género, procurando a que a través de la capacitación, se contribuya a la sensibilización de los funcionarios públicos adscritos a las áreas de seguridad pública, salud, atención y gestión, así como de cualquiera que preste servicios relacionados con el apoyo a mujeres víctimas de violencia; V. Monitorear periódicamente el buen funcionamiento de la Red, para generar y obtener información de las fuentes necesarias, que coadyuven en el proceso de evolución del Programa Integral; VI. Promover la implementación de los mecanismos de participación ciudadana que de acuerdo a la normatividad de la materia resulten aplicables, para que la sociedad participe en el proceso de evaluación del Programa Municipal Integral; VII. Vigilar y evaluar que en los planes, programas y proyectos de las dependencias municipales se incluyan y cumplan los objetivos establecidos en el Programa Municipal Integral; VIII. Vigilar que en los criterios para la elaboración del presupuesto de egresos del Municipio, se consideren los recursos financieros necesarios para la ejecución del Programa Municipal Integral. XI. Recomendar la cancelación parcial de los presupuestos asignados a las dependencias municipales por un periodo determinado, cuando incumplan las funciones previstas en el Programa Municipal Integral; X. Fomentar la difusión de contenidos que erradiquen la desigualdad de género y violencia contra las mujeres, a través de la eliminación de imágenes estereotipadas, sexistas y discriminatorias de las mujeres; XI. Impulsar ante las universidades y organismos sociales la investigación y diagnóstico de la problemática que enfrenta el Municipio respecto de los distintos tipos y modalidades de violencia contra las mujeres y publicar sus resultados.

NORMATIVIDAD

Reglamento de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia para el Municipio de Zapopan, Jalisco

CONVOCATORIA

Convocatoria para la conformación y celebración de la sesión de instalación del Consejo Municipal para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia Contra las Mujeres.

PROGRAMA INTEGRAL PASE

Programa Integral para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las Niñas, Adolescentes y Mujeres del Municipio de Zapopan, Jalisco (2022-2024)